Il coro come lavoro d'insieme

Lavorare insieme come componenti di un’unica squadra è una competenza specifica che si acquisisce dall’esperienza di strategie vincenti nel definire un’identità collettiva, valori comuni, comunicazione efficace e capacità di collaborare.

Nel percorso di formazione del coro si ripropongono le dinamiche tipiche del lavoro di squadra, in cui potenziali conflitti, problemi di gerarchie, individuazione e fruizione di competenze e, non ultima, la capacità di assumere la responsabilità, vengono gradualmente sciolti in vista di una non rimandabile performance che vedrà il gruppo esprimere una prova di forza superiore alla somma dei singoli talenti.

Nel progetto Ensemble il team prende in mano il gruppo di partecipanti e li costituisce a coro, guidandoli in modo graduale, ma deciso, verso una performance finale inaspettata e potente.

In base alle necessità specifiche inerenti alla mission dell’azienda, verranno evidenziati quei particolari valori, tra i molti disponibili, più vicini alle richieste precedentemente individuate con l’azienda.

Nel progetto Ensemble, il team opera sull'immediato e crea una dinamica in gran parte inconsapevole, vale a dire mette in scena l'evento. Il lavoro di debriefing è rendere coscienti e consapevoli gli utenti dei meccanismi e delle dinamiche portate in essere affinché siano non solo riconosciute nella loro interezza ma soprattutto rese fruibili in seguito.

In termini di durata, il debriefing varia da situazione a situazione, in base agli obiettivi concordati preventivamente con l’azienda: può avere luogo immediatamente dopo la performance, essendo quindi breve e sintetico, oppure richiedere un suo proprio spazio ed un suo proprio tempo.

In base elle esigenze individuate con l'azienda, il programma dell'intervendo e il lavoro di team puo' diventare un percorso che copre un arco temporale piu' ampio.

In questo caso, al debriefing classico seguiranno una o piu' sessioni di verifica / recall, al fine di conclamare nelle pratiche quotidiane le competenze acquisite con Ensemble.

Un’esperienza di coro che non preveda una performance finale toglie consistenza all’intero percorso perché elimina la responsabilità del proprio agire nella preparazione.

Noi siamo le nostre prassi, non solo i nostri pensieri.

Per questo lungo l’intero percorso di preparazione la performance deve restare ben presente ed aleggiante.

L’impegno della prova e l’onore di averla completata sono inscindibili, e nessun percorso può essere considerato soddisfacente senza che ci sia un punto di partenza ma anche uno di arrivo.

La riuscita della performance finale porterà quindi una serie di valori aggiunti che saranno le fondamenta di un possibile cambio di cornice e di dinamiche all’interno delle attività quotidiane.